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Líder

 

Como podemos definir um líder? Responder a esta pergunta é bastante difícil. Porém, algumas condições necessárias para ser um líder podemos citar: executar com qualidade suas tarefas; ser imparcial em seus julgamentos; ter autoridade, ao invés de ser autoritário.

Você não será visto com um líder, ou pelo menos como um líder em potencial, se você não conhecer bem suas tarefas. Não é possível ser líder sem conhecimento, pois os liderados, muito provavelmente, não o respeitarão.

Nos momentos de conflito, um verdadeiro líder deve ser imparcial, não favorecendo os amigos. Muitas vezes o líder faz o papel de juiz e, para tanto, é preciso ter credibilidade, o que não pode ser adquirido com favoritismos.

 Por fim, um líder não pode ser autoritário, antes, ele deve exercer a autoridade adquirida ao longo do tempo por meio de ações coerentes. Mas, as ações do líder devem ser coerentes com o que exatamente? Com os valores da organização. Um líder deve personificar os valores relevantes para os liderados, sendo, em última instância, o guardião destes valores.
 
 
Abraços,
 
 

Fábio Gomes
Economista